IM VETERINARIA #58 ANUARIO 2024

11 demostrando con la firma del primer convenio colectivo en 2020 y la renovación del mismo en 2023”. El II Convenio Colectivo de Centros y Servicios Veterinarios recoge, en su artículo 24, el pacto entre patronal y sindicatos de unos incrementos salariales del 4,5 %, 3,5 % y 3 % para 2023, 2024 y 2025, respectivamente. Estas cifras “entran dentro de lo razonable y responsable” tras un entorno inflacionario como en el que España, al igual que el resto de Europa, ha estado inmerso tras los acontecimientos que se derivaron de la Guerra de Ucrania, lo cual, finalizan, “ha requerido de la realización de esfuerzos para todas las partes implicadas en la firma del convenio”. de julio de 2023 del Segundo Convenio Colectivo de Centros y Servicios Veterinarios por parte de CEVE y los sindicatos FSS-CCOO, FETICO y UGT. De hecho, en el primer año completo de vigencia del primer convenio colectivo el salario medio anual del sector se incrementó en 918 euros (un 5,9 6% superior al del ejercicio anterior), en el segundo año 1.596 euros (9,77 % de incremento) y en el tercer año 1.623 euros (9,05% de incremento). Es decir, de 2021 a 2022 el sueldo medio anual ascendió de 17.924 euros a 19.546. Ahora bien, comparando el salario medio anual de las actividades veterinarias con el de las actividades sanitarias y sociales, se puede comprobar que este es considerablemente menor a la media nacional. De hecho, a lo largo del periodo referido, el salario medio anual de las actividades veterinarias se ha encontrado en muchos periodos en un rango pecuniario mucho más cercano o por debajo del de actividades de mucha menor o, incluso, ninguna cualificación, que no requieren formación universitaria, como, por ejemplo, las actividades administrativas y servicios auxiliares, servicios de restauración y comercio, hostelería, peones agrícolas, de pesca, construcción, transporte, etc. Tomados en su conjunto, no obstante, los buenos datos que se deducen de la evolución en los últimos ejercicios del periodo analizado del salario medio del sector y, en general, de la mayor parte de los indicadores relacionados, han de servir de ánimo al sector, pues parece que se encuentra en la senda correcta en este sentido. Sin embargo, sacan en claro los autores, “es conveniente que tanto los empresarios como los trabajadores ejerzan el recorrido de este camino con la responsabilidad necesaria, tal y como se ha venido EL PERSONAL OCUPADO DEL SECTOR HA CRECIDO DE UNA MANERA CONSTANTE EN EL PERIODO ANALIZADO

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